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금융보험사 2023~2025 신입사원 채용 통합 캠페인
BRANDING 채용캠페인

금융보험사 2023~2025 신입사원 채용 통합 캠페인

채용 캠페인 전 기간의 비주얼과 메시지를 표준화하고 온·오프라인 다각적 접점을 운영하여, 대학교 채용박람회 상담 완료자 전년 대비 295% 달성이라는 성과를 기록했습니다.

CLIENT 금융보험사
DATE 2023~2025
ROLE 기획, 디자인, 개발, 운영, 성과분석

Integrated Recruitment Campaign

채용 캠페인 전 기간 브랜드
커뮤니케이션 통합 관리

박람회부터 온보딩까지, 모든 접점에서 일관된 비주얼과
메시지를 유지하여 지원자에게 깊은 브랜드 각인을 남겼습니다.

Growth 상담 완료 전년비 295%
Live View 온라인 설명회 120% 달성
Campus Result 상담자 목표 대비 170%

The Challenge

채용 캠페인 전 기간(박람회·캠퍼스 리크루팅·설명회·면접·인턴십)에서 브랜드 메시지와 비주얼을 일관되게 유지하면서, 대규모 구직자 접점을 동시에 안정적으로 운영해야 했습니다.

The Solution

01. 비주얼 및 메시지 표준화

'Make-Achieve' 기반의 핵심 비주얼과 카피, 레이아웃을 표준화하여 전 채널에서 동일한 톤앤매너를 유지했습니다.

02. 참여-상담-지원 흐름 설계

온/오프라인 설명회를 병행 운영하고 현장 안내물을 통한 후속 커뮤니케이션 소재를 연결해 자연스러운 지원 흐름을 설계했습니다.

03. 보조 채널을 통한 접점 확보

GS25 편의점 미디어 등 오프라인 보조 채널 캠페인을 통해 캠퍼스 외 구간에서도 잠재 구직자와의 접점을 넓혔습니다.

Key Outcomes

295% 상담 완료 전년 대비
120% 온라인 라이브 목표 대비
170% 캠퍼스 리크루팅 달성

 

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