2026 Open Recruitment Campaign

글로벌 화학 기업 공개채용 브랜딩
“세상에 IMPACT를 더할 인재를 찾아서”

전년 대비 경쟁률의 괄목할 만한 상승을 이끌어내며
화학 산업 내 독보적인 채용 브랜드 인지도를 확보했습니다.

Engagement 인지/유입 풀 대폭 상향

Competition 전년 대비 경쟁률 두 자릿수 상승

Efficiency 사옥 초청 통한 고효율 전환

The Challenge

B2B 화학 전문 기업으로서 구직자 인지도를 확장하고, 단순 지원자 수 증대를 넘어 핵심 직무(R&D, 기술 등)에 적합한 우수 인재들의 실질적인 지원 전환을 이끌어내야 했습니다.

01. 대규모 트래픽 매체 활용 인지도 확산

주요 채용 포털 배너 및 타겟 커뮤니티(자소설닷컴, 캐치 등)를 전략적으로 운영하여 모집 기간 내 잠재 지원자 풀을 극대화했습니다.

02. 경험 중심의 고관여 오프라인 행사

사옥 초청 설명회와 거점 대학 캠퍼스 리크루팅을 통해 직무와 근무 환경을 직접 경험하게 함으로써, 온라인 정보만으로 결심하기 어려운 타깃에게 강력한 지원 확신을 부여했습니다.

03. 핵심 타깃 학과 밀착형 마케팅

화학과 등 직무 관련 핵심 전공자들을 대상으로 커피차 운영 및 1:1 커리어 상담을 진행하여 고품질 인재군과의 밀도 높은 접점을 형성했습니다.

Strong 지원 경쟁률 큰 폭 상승

Massive 온라인 매체 총 노출 기록

Targeted 핵심 전공자 지원자 확보